電商之路鼎力相助。 我擁有9年的品牌經(jīng)營經(jīng)驗和7年的網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)驗，從零開始學(xué)習(xí)和運營電子商務(wù)。 是否給電商運營發(fā)工資還是提成，這并不是一個統(tǒng)一的問題，因為每家公司都有自己的薪資架構(gòu)。一般來說，普通公司會給運營員工發(fā)放包含提成和底薪的薪資，而提成是分階梯的。 比如這個月銷售額達到了100萬的話，你的底薪可能會是6000元，提成率為3%；若銷售額達到200萬，那你的底薪可能會是8000元，提成率為8%。這樣的薪酬制度存在階梯式的設(shè)計，一般來說是底薪加提成，而且底薪和提成都是分階段設(shè)置的，銷售額越少，…